GESTIONNAIRE DES COLLÈGES EN CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement…) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.

Le contexte

Le service Collèges est le point central des activités du Département au bénéfice des collèges, le point d’entrée pour tous les partenaires extérieurs du Département ayant à coopérer au sujet des collèges, le « guichet unique » pour les équipes de direction des collèges et les services académiques ; il regroupe l’ensemble des missions dédiées à la gestion, la restauration et le RH des collèges.

Le service Collèges est composé de : 

-          8 agents, placés sous la responsabilité de la cheffe de service

-          142 ETP – agents de collèges placés sous l’autorité fonctionnelle de 21 secrétaires généraux. L’autorité hiérarchique est assurée par la cheffe de service.

Vos missions

Au sein du service Collèges, vous êtes le référent RH des établissements qui vous sont confiés et l’interlocuteur privilégié des agents et des équipes pour leurs questions RH et leur accompagnement au quotidien. Vous analysez et organisez les besoins de remplacement, assurez le suivi des équipements et des conditions de travail et contribuez à l’amélioration de la QVCT. Vous assurez également le suivi administratif et financier des remplacements et des marchés associés. Enfin, vous participez aux projets du service et êtes référent du guide de maintenance du patrimoine des collèges, en lien avec les équipes de terrain.

Le défi à relever !

Être le relais RH de terrain capable de trouver des solutions adaptées aux besoins des collèges au quotidien.

Pourquoi pas vous ?

Vous souhaitez exercer un métier RH concret, polyvalent et au plus près des collèges ?

Vous êtes à l’aise pour organiser, prioriser et gérer plusieurs sujets à la fois ?

Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec le terrain ?

-   Formation requise : 

De Bac à Bac + 3 domaines des Ressources Humaines

Les avantages de notre collectivité / du poste

Des missions porteuses de sens, au service des collèges

Un environnement de travail fondé sur le collectif et la transversalité

 Un cadre de travail et de vie avantageux (cycle de travail, télétravail dans la limite de 2j/semaine)
 RIFSEEP 430 € brut/mois

N’hésitez pas à consulter la fiche de poste à télécharger pour plus de renseignements sur les missions

Personne à contacter pour plus de renseignement

FEL Béatrice, Cheffe du service Collèges, 04 71 07 40 44, 06 49 67 25 33

Informations RGPD

Vous pouvez postuler directement en ligne (à privilégier) en créant un compte à l’étape suivante, en téléchargeant votre CV et votre lettre de motivation. L’utilisation de l'OCR (reconnaissance optique de caractère/de texte) facilite la création du compte en préremplissant certains champs du formulaire.

Si vous ne souhaitez pas créer de compte, vous avez la possibilité de candidater par mail ou par courrier en indiquant votre opposition à la création de compte, afin que les gestionnaires en charge du dossier en soient informés :

Par mail à l’adresse : recrutement.mobilite@hauteloire.fr

 

ou par courrier :

Haute-Loire le Département

Service mobilité – compétences

1, place Monseigneur de Galard - CS 20310 - 43009 LE PUY EN VELAY Cedex

 

Déclaration de confidentialité des données

Les informations communiquées ne sont destinées qu'au Conseil Départemental de la Haute-Loire (CD43) et à des fins de recrutement. Le CD 43 a pris des mesures nécessaires pour maintenir la protection et la confidentialité des données qui lui sont confiées. Les informations fournies pourront être conservées pour une durée maximum de 2 ans à compter du dernier contact avec le candidat. Le CD 43 s’autorise à positionner votre candidature sur d’autres offres que celles pour lesquelles vous avez postulé afin de lui donner les meilleures chances d’aboutir.

Conformément à la loi Informatique et Libertés du 6 août 2004 et au Règlement (UE) 2016/679 du parlement Européen et du Conseil du 27 avril 2016 vous disposez d'un droit d'accès, de rectification et de radiation des données vous concernant. Pour l’exercer, vous pourrez créer un identifiant et un mot de passe qui vous permettront de mettre à jour, à tout moment, votre dossier ou bien vous pourrez contacter directement notre DPO à l'adresse mail suivante : dpo@hauteloire.fr 

Structure : DADT-Dd Educ et Coop.-Service colleges
Type de contrat : Titulaire ou contractuel (maximum 3 ans)
Cadre(s) d'emplois : Rédacteurs territoriaux
Grade(s) : Rédacteur principal 1ère Classe ; Rédacteur principal 2ème Classe ; Rédacteur
Temps de travail : Temps complet
Métier(s) : Assistante / assistant de gestion des ressources humaines
Groupe(s) de fonction : B2 - GFB2
Permis requis pour l'exercice des missions : Aucun permis requis
Sujétion(s) spéciale(s) : Non - pas de sujétions spéciales
Fin de publication : 04/12/2026
NBI (uniquement pour les titulaires) : Non - pas de NBI
Date prévisionnelle d'entretien : 14/12/2026 après midi
Ville : Le Puy-en-Velay
Fiche de poste : Télécharger
Postuler
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